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Un año más, la Agencia Europea de la Seguridad y la Salud en el Trabajo (OSHA) promueve la celebración de la Semana Europea de la Seguridad y la Salud Laboral, coincidiendo con la semana 43 del calendario (este año del 24 al 28 de octubre), con el objetivo de concienciar sobre la necesidad de implementar políticas y cultura de prevención de riesgos laborales. Este año 2016, la campaña de 'Trabajos Saludables' de la OSHA, que se prolonga durante todo el año con especial incidencia en fechas importantes como la Semana Europea, está orientada a favorecer el envejecimiento saludable en el entorno de trabajo y en esta línea lleva por lema "Trabajo saludable en cada edad'.

El envejecimiento de la población europea y de la consecuente prolongación de la vida laboral de las personas hacen necesaria la implementación de políticas y medidas en los entornos de trabajo que garanticen una empleabilidad sostenible en el tiempo y fomentar la salud a lo largo de toda la vida de un trabajador y hasta la vejez. En esta línea, la campaña de 'Trabajos saludables' de este año, persigue cuatro objetivos fundamentales:

• promover el trabajo sostenible y el envejecimiento saludable desde el inicio de la vida laboral;
• evitar los problemas de salud a lo largo de la vida laboral;
• facilitar vías para que empleados y trabajadores gestionen la seguridad y la salud ocupacional en el contexto de una mano de obra que envejece;
• y fomentar el intercambio de información y buenas prácticas.
   

La web de OSHA concentra multitud de recursos para empresarios, trabajadores, responsables de Recursos Humanos, etc. interesados en el envejecimiento saludable en los lugares de trabajo. Entre otros documentos de interés, destaca la guía electrónica 'Trabajos saludables en cada edad', que proporciona información sobre gestión de la edad, evaluación de riesgos teniendo en cuenta la edad, promoción de la salud en el lugar de trabajo y otras cuestiones de interés para empresas, profesionales de la seguridad y la salud laboral, personal de recursos humanos y trabajadores. Incluye casos prácticos y glosario de términos de uso frecuente.

Las empresas interesadas en esta materia y en más información sobre las medidas preventivas más comunes a adoptar para prevenir riesgos en sus centros de trabajo, pueden contactar con nuestra Oficina Técnica de Prevención de Riesgos Laborales, financiada por la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales, a través de la que informamos y asesoramos sobre las obligaciones del empresario en materia de seguridad y salud laboral.